Вакансия Менеджер по персоналу, работа Екатеринбург
Требуется на работу Менеджер по персоналу, вакансия Екатеринбург Свердловская область, Полная занятость с зарплатой от 40000
Требуется Менеджер по персоналу в Екатеринбург Свердловская область с зарплатой от 40000;
. Свежие вакансии с официального сайта Центра занятости и отдела кадров прямых работодателей обновляются каждый день;Центр занятости Екатеринбург вакансия Менеджер по персоналу
Вы можете получать уведомления на электронную почту, подписавшись на новые вакансии.
Все вакансии Менеджер по персоналу Екатеринбург на сегодня 19 мая 2024 г
Показать весь список свежих вакансий на сегодня
Введите название вакансии и выберите нужный город
Вакансия Менеджер по персоналу
Актуальность на 19 мая 2024 г. Подробно о каждой вакансии можно посмотреть в рубрике полной информации.
Полная информация
Регион: Свердловская область
Должность: Менеджер по персоналу
Компания: ООО Энергетическое Строительство
Заработная плата: от 40000
Трудоустройство
Специальность: Менеджер по персоналу
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Свердловская область
Адрес: Свердловская область, г Екатеринбург, Куйбышева улица, г Екатеринбург, ул Куйбышева, д 44Д
Официальный сайт:
ОГРН: 5147746474134
ИНН: 7709969870
КПП: 770901001
Адрес места работы
Регион: Свердловская область
Дополнительная информация по адресу: Свердловская область, г Екатеринбург, Куйбышева улица, г Екатеринбург, ул Куйбышева, д 44Д
Месторасположение работы
Работа в городе: Екатеринбург Свердловская область
Уточнения по адресу: Свердловская область, г Екатеринбург, Куйбышева улица, г Екатеринбург, ул Куйбышева, д 44Д
Работа Менеджер по персоналу
Основная информация о работе
Специальность: Менеджер по персоналу
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
Должностные обязанности
Если вы хотите получить обратную связь, то внимательно читаем описание вакансии
Предлагаем вам два варианта вакансии "Менеджер по персоналу".
Первый вариант - стандартная должность со стандартными задачами и требованиями, но и со стандартным уровнем заработной платы (в среднем 40...50 тысяч рублей в месяц).
Второй вариант - это поиск людей для нестандартных потребностей нашего бизнеса (это не поиск клиентов, а поиск именно людей, которые хотят зарабатывать). Эти нестандартные потребности оплачиваются по повышенным ставкам.
При отклике в сопроводительном письме (там, где вы просите рассмотреть свою кандидатуру) обязательно указывайте вариант, который вам подходит. Без этой информации резюме рассматриваться не будут.
Ниже приведена информация, касающаяся первого варианта (для второго варианта нет никаких требований, зарплата до 100 тысяч рублей за найденного человека, отсутствует испытательный срок)
Обязанности:
Требования:
Условия:
Предлагаем вам два варианта вакансии "Менеджер по персоналу".
Первый вариант - стандартная должность со стандартными задачами и требованиями, но и со стандартным уровнем заработной платы (в среднем 40...50 тысяч рублей в месяц).
Второй вариант - это поиск людей для нестандартных потребностей нашего бизнеса (это не поиск клиентов, а поиск именно людей, которые хотят зарабатывать). Эти нестандартные потребности оплачиваются по повышенным ставкам.
При отклике в сопроводительном письме (там, где вы просите рассмотреть свою кандидатуру) обязательно указывайте вариант, который вам подходит. Без этой информации резюме рассматриваться не будут.
Ниже приведена информация, касающаяся первого варианта (для второго варианта нет никаких требований, зарплата до 100 тысяч рублей за найденного человека, отсутствует испытательный срок)
Обязанности:
- Поиск кандидатов на различные должности по согласованию с руководством компании
- Проведение собеседований
- Подготовка для руководства компании мини-отчета по каждому кандидату по окончании собеседования
Требования:
- Понимание и одобрение нашей кадровой политики
- Умение и желание общаться с людьми
- Нацеленность на результат и понимание того, что чем больше будет от вас кандидатов, тем выше ваши шансы завершить свой испытательный срок успешно
- Грамотная устная и письменная речь
- Наличие ПК, ноутбука или нетбука. Телефон не подойдет (даже с большим экраном)
Условия:
- Первый месяц - испытательный срок
- оформление по ТК РФ.
- Успешным считается прохождение испытательного срока при вашем доходе не менее 40 тысяч рублей (если меньше, то испытательный срок начинается заново, или вы ищете другую работу)
- На период испытательного срока уровень вашего дохода зависит от двух составляющих - количества человек, которые приступили к работе благодаря вам, и результативности этих людей.
- Одним из основных требований к кандидатам, которых необходимо искать, является нацеленность на результат. Поэтому чем качественнее будет произведен поиск и отбор кандидатов, тем наиболее лучшую результативность они покажут.
- Нет опыта в отборе персонала с нужными качествами? Не беда - задача решается количеством (даже если результативность кандидатов окажется небольшой, вы сможете успешно пройти испытательный срок за счет большого количества этих кандидатов - чем больше, тем лучше). Таким образом, успешное прохождение испытательного срока зависит исключительно от вас
- После испытательного срока при успешном его прохождении размер оклада будет соответствовать не менее 70% от всего вашего заработка, а размер премии - не более 30% общего размера заработной платы
- Реальный карьерный рост до сотрудника Дирекции по персоналу
- Рассмотрим действующих студентов с учетом учебной нагрузки
- Корпоративный портал для прохождения испытательного срока и последующей работы. Не надо пользоваться гарнитурой, web-камерой, различными программами. Все есть на нашем корпоративном портале, доступ к которому возможен из любой точки планеты, где есть интернет
Требования к кандидату
Образование: Среднее
Опыт работы (лет): от 0
Социально незащищенные категории: Инвалиды
Дополнительная информация о вакансии
Размещение: 2024-02-27
Источник: Вакансия интернет ресурса
Работа Менеджер по персоналу Екатеринбург
Смотреть список свежих вакансий
Найти по запросу
Менеджер по персоналу - Свердловская область Найти по запросу
Менеджер по персоналу - Екатеринбург
Менеджер по персоналу - Свердловская область Найти по запросу
Менеджер по персоналу - Екатеринбург
- Алапаевск
- Алапаевский район
- Арамиль
- Артемовский
- Артёмовский район
- Артинский район
- Асбест
- Ачитский район
- Байкаловский район
- Белоярский район Свердловская область
- Березовский
- Богданович
- Богдановичский район
- Верхнесалдинский район
- Верхний Тагил
- Верхняя Пышма
- Верхняя Салда
- Верхняя Тура
- Верхотурский район
- Верхотурье
- Волчанск
- Гаринский район
- Дегтярск
- Екатеринбург
- Заречный
- Ивдель
- Ирбит
- Ирбитский район
- Каменск-Уральский
- Каменский район Свердловская область
- Камышлов
- Камышловский район
- Карпинск
- Качканар
- Кировград
- Краснотурьинск
- Красноуральск
- Красноуфимск
- Красноуфимский район
- Кушва
- Лесной
- Михайловск
- Невьянск
- Невьянский район
- Нижнесергинский район
- Нижние Серги
- Нижний Тагил
- Нижняя Салда
- Нижняя Тура
- Новая Ляля
- Новолялинский район
- Новоуральск
- Первоуральск
- Полевской
- Пригородный район
- Пышминский район
- Ревда
- Реж
- Режевский район
- Североуральск
- Серов
- Серовский район
- Слободо-Туринский район
- Среднеуральск
- Сухой Лог
- Сухоложский район
- Сысертский район
- Сысерть
- Таборинский район
- Тавда
- Тавдинский район
- Талица
- Талицкий район
- Тугулымский район
- Туринск
- Туринский район
- Шалинский район
Вакансии в Вашем телефоне
Показать QR-код этой страницы ▾
Наведите камеру телефона на QR-код и запомните страницу, чтобы когда вы будите не за компьютером смогли бы посмотреть эту страницу на телефоне.